SE compliance check

Bedömning av skyldigheter vid utstationering till Sverige scenarios

Bedömer vilka omedelbara åtgärder som krävs när en arbetstagare sänds till Sverige för att utföra en tjänst, bland annat anmälan, kontaktperson, dokumentation till tjänstemottagaren, uppdateringar och villkor vid långvarig utstationering.

Published release2026.07.279 distinct paths

Run the interactive workflow → Inspect the published schema

Calculated result

Anmäl innan arbetet börjar

Action required

Anmäl innan arbetet börjar — Arbetsgivaren har anmält utstationeringen becomes… · Anmäl utstationeringen senast den dag arbetstagaren…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk arbetsgivareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

Calculated result

Använd bedömning för vägtransport

Review point

Använd bedömning för vägtransport — För vägtransportförare gäller särskilda… · Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk arbetsgivareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

Calculated result

Lämna dokumentation till mottagaren

Action required

Lämna dokumentation till mottagaren — Tjänstemottagaren har fått dokumentation som visar… · Lämna dokumentation till tjänstemottagaren senast…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk arbetsgivareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

Calculated result

Mottagaren anmäler inom tre dagar

Action required

Mottagaren anmäler inom tre dagar — Tjänstemottagaren har underrättat Arbetsmiljöverket… · Underrätta Arbetsmiljöverket senast tre…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Svensk tjänstemottagareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

Calculated result

Uppdatera utstationeringsanmälan

Action required

Uppdatera utstationeringsanmälan — Utstationeringsanmälan har uppdaterats utan dröjsmål… · Uppdatera ändrade uppgifter om utstationeringen utan…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk arbetsgivareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

Calculated result

Utanför ordinarie utstationeringsregler

Result established

Utanför ordinarie utstationeringsregler — Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk… · En kontaktperson som är tillgänglig i Sverige har…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk arbetsgivareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: NejPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Nej

Calculated result

Utred villkor vid långvarig utstationering

Review point

Utred villkor vid långvarig utstationering — Utstationeringen har nått den tidpunkt då… · Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk arbetsgivareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

Calculated result

Utse kontaktperson

Action required

Utse kontaktperson — En kontaktperson som är tillgänglig i Sverige har… · Utse och anmäl en lämplig kontaktperson som är…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Utländsk arbetsgivareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

Calculated result

Utstationeringsuppgifterna är aktuella

Result established

Utstationeringsuppgifterna är aktuella — Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Svensk… · En kontaktperson som är tillgänglig i Sverige har…

Vems skyldigheter vill du kontrollera?: Svensk tjänstemottagareArbetstagarens arbetsgivare är etablerad utanför Sverige: JaPersonen är arbetstagare och inte egenföretagare: Ja

General information, not legal advice.Each result applies the published schema to the displayed facts. Confirm the complete factual and jurisdictional context before relying on it.